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Más talento para la universidad española: retenerlo, atraerlo, recuperarlo

Imagen de portada del libro Más talento para la universidad española

Información General

Resumen

  • Las universidades españolas han realizado un trabajo satisfactorio durante los últimos cuatro decenios, tanto en la extensión de la educación superior al conjunto de la sociedad como en el posicionamiento internacional de su labor investigadora. Cabría concluir que, dándole continuidad y con espíritu de superación sería suficiente para que nuestras instituciones universitarias alcanzasen cotas satisfactorias de excelencia académica. Pero no es así, y el tiempo venidero requerirá cambios cualitativos en la Universidad para que responda con éxito a las crecientes demandas sociales que la aguardan. La Comisión Europea ha formulado una reorientación estratégica de enorme importancia para la misión y la responsabilidad de la ciencia y la tecnología europeas. El objetivo planteado de la neutralidad climática en el año 2050 llevará a que Europa, sus universidades y sus empresas, asuman un liderazgo mundial. La lectura de esta obra introduce en la cuestión de las necesidades futuras de talento que requieren nuestras universidades, contempladas desde una perspectiva tanto global como nacional, y las diferencias existentes entre las diversas disciplinas académicas. Para participar en los complejos proyectos transnacionales que se anuncian, para contribuir con resultados científicos y desarrollos tecnológicos en las líneas de trabajo que en breve se iniciarán ¿Quién puede dudar que será necesario en el futuro más talento para las universidades españolas? Este libro forma parte de una colección que recoge distintas visiones y reflexiones sobre la política universitaria. Otros títulos son: Universidad y economía en Europa (2006), Empleo y nuevas titulaciones en Europa (2009), El día después de Bolonia (2011), Los rankings universitarios, mitos y realidades (2013), El gobierno de las universidades, reformas necesarias y tópicos manidos (2015) y Los males de la Europa social, buscando soluciones (2017).

Otros catálogos

  • Citas a capítulos: 3 Citas

Listado de artículos

    • Prólogo

      • La racionalización del talento en el capitalismo académico

        José Joaquín Brunner

        págs. 11-38

        Artículo
    • Introducción

    • Capítulo I. El talento en la universidad

    • Capítulo II. Las necesidades de talento en las universidades españolas

      • Atracción de talento: ciencias de la salud, ciencias sociales y jurídicas, artes y humanidades

        Nekane Balluerka Lasa

        págs. 97-111

        Artículo
      • Las necesidades de talento de las ciencias experimentales

        José Antonio Mayoral Murillo Árbol académico

        págs. 112-128

        Artículo
      • Las necesidades de talento en las disciplinas tecnológicas

        Francisco José Mora Más Árbol académico

        págs. 129-135

        Artículo
      • Hacia una nueva carrera académica en el sistema universitario español

        José Manuel Pingarrón Carrazón Árbol académico, Francisco García Pascual

        págs. 136-152

        Artículo
    • Capítulo III. Estrategias para la retención, atracción y recuperación del talento

      • La retención, recuperación y atracción del talento desde la perspectiva de la estrategia europea

        Carlos Martínez Riera

        págs. 153-180

        Artículo
      • La atracción del talento y la política de recursos humanos de las universidades

        Luis Sanz Menéndez

        págs. 181-208

        Artículo
      • Diálogo "Volver a una universidad española": [Entrevista]

        Elisa Silió Delibes, Estíbaliz Capetillo González de Zarate, Ugo Mayor Martínez

        págs. 209-222

        Artículo
    • Capítulo IV. Buenas prácticas de atracción y gestión del talento

      • Building new practices based on the classical values of academe

        Liesbeth Van Welie

        págs. 223-236

        Artículo
      • Atracción y retención de talento: factores de éxito en el marco de la OCDE

        Victoria Galán Muros

        págs. 237-249

        Artículo
      • Una experiencia de atracción de talento: el caso de la Universitat Jaume I

        Jesús Lancis Árbol académico

        págs. 250-268

        Artículo
    • Epílogo

      • Unos apuntes para la síntesis

        Jorge M. Martínez

        págs. 269-274

        Artículo

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